層和劉錫洋副總經理也是一副饒有興致的樣子等著看孟非凡的笑話。
“誰說給員工漲工資和發福利要用公司的戰略備用資金了，我有錢！”孟非凡笑著說道。
“哈？”一下子，劉錫洋和那群公司管理層集體懵逼，集體震驚了！
他有錢？
不可能，這怎麼可能？
如果說孟非凡能拿出幾萬塊錢來，他們不會驚訝。
可是，幾萬塊錢並沒有什麼亂用。
每個員工5000的工資，再加上剛才孟非凡許諾的那些福利和待遇，每人就是將近7000多塊錢了。
公司加起來有將近七八十個員工，這些員工的工資和福利待遇需要的就是五六十萬。
五六十萬啊，這還是一個月的。
就算你支付了員工們一個月的工資和福利待遇，那麼第二個月呢，第三個月呢。
不動公司的戰略備用資金，你能撐多久？
就算動用公司的戰略備用資金，你也撐不過半年。
“趙經理，發錢！所有普通員工上個月的工資和福利，一律按照最新規定的執行。”孟非凡才懶得理會劉錫洋和那群管理層，他要直接現場給員工們發錢。
按照規定，發工資的日子是在後天，可是現在都到這個地步了，早兩天發工資並不算什麼。
被稱作趙經理的是孟非凡帶來的新任財務經理，此刻趙經理非常激動和驕傲。
他從一個小小的分店員工一下子當上了財務經理，一下子掌握了整個公司的財權，能不激動能不驕傲嗎？
臨出發前，孟非凡交給了他一張銀行卡。
這張銀行卡是公司新開通的銀行賬戶，此刻卡里面正靜靜的躺著1000萬現金。
足足1000萬，他這輩子還是第一次一下子掌管這麼大一筆資金呢！
發工資並不是財務直接轉賬給普通員工，而是需要財務轉賬給銀行，由銀行給員工們發工資。
趙經理開口說道：“財務部門，你們迅速統計一下公司各部門經理以下員工的工資以及出勤天數，工資和福利待遇全部按照孟總剛才宣佈的工資以及福利待遇計算。”
“呵呵，你算哪門子財務經理，我才是正宗的財務經理。還想發錢？沒有我的允許，你根本動用不了公司一毛錢。”
“財務部門所有員工，我看你們誰敢動？”
那個原財務經理惡狠狠的盯著財務部門員工說道。
一時間，氣氛直接降到了冰點！
......