手機銷售的爆火讓星耀公司這三個空降的年輕人進入了大家的視野。
幾乎所有媒體都開始深挖這三個人背後的勢力。
在這麼短的時間做出一款手機並不是很難。
畢竟現在大部分的手機都是供應鏈整合廠。
現成的供應鏈技術都已經非常成熟，只需要花錢把相關的配件買回來，一組裝就能成為一款手機。
但是在這麼短的時間要整合所有的資源，將系統完善的如此優秀，甚至要比總部的系統還要優秀，這就不是一般人能做出來的事情。
不少業界的大咖，在接受採訪時也紛紛表示這三人後面必定會有高人。
“首先製作手機這件事情並不是非常難，大家可以看到他們手機所有的配件幾乎都是從他們總部進來的，他們沒有任何需要關心的事情。
甚至他們都不需要關心手機配件的相關成本問題。
都是一家人，很可能價格比外面供應鏈的還要低。
唯一要關心的就是系統和晶片的適配問題。
大家也能看到整個星耀公司上下加起來也就三百人，負責系統的部門估計也就一百多個人。
這麼點人在這麼短的時間裡將系統打磨得如此細緻，這本身就是一件不可能的事情。
所以我推測這三個年輕人的背後其實就是他們的校長魏驊。
眾所周知，魏驊和魏瑖穎兩人是親兄妹，有了這一層關係，我覺得系統的打磨是由總部的工程師進行最佳化的，這是我認為最合理的方式。
不然我根本很難相信，靠這麼一個小團隊就能做出這麼優秀的適配。
簡直就是天方夜譚。”
這也是大家心中的主流感覺，僅僅只靠那麼三個人來管理，還是三個剛入行沒有任何經驗的人，能把手機造出來就算是奇蹟了，根本不可能還把系統打磨得如此細。
背後肯定是總部的人在幫助他們，而他們只用掛個名就行。
儘管如此，人們還是非常羨慕這三個年輕人。
都說背靠大樹好乘涼，但這三個年輕人背靠的可不僅僅只是一棵大樹。
魏驊靠著自己的實力，徹底的將這三個年輕人的命運給改變了。
有了這一次大賣的資金，星耀公司從今往後便可以徹底的步入正軌。
這三個年輕人也會成為商業史上的一個奇蹟。
之前他們總感慨於大西學院的財大氣粗。
也感慨於大西學院校長的慷慨。
而現在他們感慨於大西學院校長的資源。
“整個管理系就只有他們三個學生，而這三個學生畢業之後便是享譽全國公司的高層，這麼大的手筆，恐怕整個國家找不出來第二個。”
“大家可別忘了，這三個人全是大西學院的學生，也就意味著從今往後大西學院畢業的相關專業學生完全可能全部進入這個公司。
有魏驊的資源加持大西學院管理系的學生，畢業之後肯定會找到好的公司去工作。
等這些學生靠著魏驊的資源爬到了高層之後，大西學院其他專業的學生畢業之後還愁沒有工作？”
“怪不得魏驊在那次會議上那麼膽大，說出“大西學院的學生從來不找工作，而是工作來找大西學院的學生”！搞了半天，原來是魏驊胸有成竹啊！！！”
“我靠了！這下不得不去大西學院了！”
優美的教學環境，舒適的宿舍，全球頂尖的福利條件，再加上畢業之後，工作還不愁找。
符合上述幾點條件的學校肯定有。
但沒有學校能符合上面所有的條件。
就算是清北也不可能！
國外的大學更不可能！