“禹秘書，今天事發突然，我還沒有做好公司副總的準備，可否麻煩你暫時不要打擾我，讓我安靜的思考一下接下來該做些什麼，可以嗎？至於我有什麼喜好，你不知道嗎？我們年齡相仿，給予對方相對獨立的空間，那就是最好的服務。”
歐陽凱藺的回答顯得並不友好，這給禹如傳導了不小的壓力，她不敢正眼去看歐陽凱藺，她用眼睛的餘光悄悄檢視了一下歐陽凱藺的表情有些委屈的說道：“是不是我有什麼地方做錯了，惹總經理生氣了，我可以改，你要是這樣對我，假若董事長知道我沒有做好手頭的工作，很可能開了我。”
“不至於吧！你在我辦公室工作，董事長怎麼知道你工作的好不好？”
“話可不能這麼說，工作的好壞，不能僅憑在辦公室裡的表現，評價一個人還需要從平常言行中瞭解這個人的工作能力。”
“哦！”歐陽凱藺知道遇見高手了，看似唯唯弱弱，實則以退為進，看來姨夫為自己配的秘書，那也是能力超強的存在。
歐陽凱藺繼續說道：“秘書工作是不是一切都要服從領導的意願，領導不準的事情，秘書是不是不能越俎代庖。”
“總經理說的是。但是總經理初來乍到，做為秘書為總經理排憂解難那也是分內的工作。”
歐陽凱藺知道這位秘書看似花瓶一般，實則有著做秘書的天賦，他不想繼續與禹如周旋，起身邊走邊說道：“我還有些事情要找董事長聊聊，你看我接下來該做些什麼，麻煩你安排下。”說著走出了辦公室的大門。
禹如定定的站在桌旁，內心久久不能平靜，想起自己為公司總裁當了足足三年的秘書了，這次被董事長突然談話，說是公司最近要來一位副總，為了讓副總能夠儘快熟悉公司環境，特意將自己安排到副總身邊。據說因為突然調整了總裁的秘書，總裁還找到董事長理論了一番，無奈，董事長心意已決，總裁只能接受公司的安排。
憑著禹如的能力，最起碼可以升為總裁助理了吧，由於太過精明，有些鋒芒畢露，總裁總感到有些不自在，看似乖巧，執行力超強的禹如，其實有著強勢的一面，只要總裁稍有些不好的心思，禹如都會立即提醒，很多時候，總裁都忘了她是秘書，倒像是公司派在自己身邊的一名臥底。
這種人是單位裡的中間派，看似不重要，看似人畜無害，實際上這種人冷眼旁觀，對單位裡的大小事情都有著非常人的瞭解，事無鉅細，不論是單位發生了什麼事，還是單位裡的幹部職工自身有什麼八卦新聞，這種人都心知肚明，最可怕的是事情的枝梢末節他們都瞭解的清清楚楚。
所以，身為管理者，必須高度重視這類人群，即便不委以重任，也不要去刺激他們，要是管理者強勢破局，很可能傷敵一千自傷八百，落得個兩敗俱傷的下場。
單位的中間派非常溫和，那是因為沒有觸碰到他們的底線，他們清楚地知道自己的身份，自己沒有一呼百應，也沒有改天換地的能力，更甚者賞識自己的伯樂還沒有出現，自己就是單位的一頭老黃牛，認真工作可能還會捱打，長此以往，養成了他們逆來順受的個性，被人重視不可能，提拔重用沒有機會，身為管理者可以忽視他們，但不能傷害他們，要是不小心觸動了他們的麟角，他們也會正義感爆棚，將管理者的漏洞暴露在世人面前。這就是腐敗分子落馬的根源。
私慾膨脹，忘乎所以，忘記了身邊還有共同戰鬥的同志們。他們認為自己一手遮天，這些人都是“良民，順民”不會與自己“過不去。”貪得無厭，豈能不惹得眾怒。
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