第12章 多方位表揚(1 / 2)

小冉真的是一個奇怪的物種,你知道嗎?她是我的課代表。其他班的課代表幹什麼都是積極的,快快的,經常出現在老師的眼前。而她呢?只能偶爾的一晃。

就因這偶爾的一晃,我已經動搖了好多次,想把她換掉。但是,一想到我把她換掉以後,她的積極性會更降低,所以我一忍再忍,一直忍到她居然也考了八十多分,就讓她當著吧,這是她前進的動力!

小冉長著小小的,圓圓的臉,大大的眼睛。她不像其他人那樣的潑辣,她甚至有點靦腆。她就像家裡的不讓人待見的孩子一樣,總是笑也笑的那樣的靦腆,讓人很可憐的樣子。肯定在家裡,她也是一個軟蛋,讓其他兄弟姐妹欺負慣了,所以她當課代表有點撐不起來。

我也不知道,為什麼她能當了我的課代表。也許班主任老師覺得,課代表就是抱抱本子而已。但是到了初中,課代表他要有膽,有識,察言觀色,提前安排好課堂,該讓讀了,背了,該開啟多媒體了,好些時候他們要分配一些任務。

但是對於這些事情,小冉根本不知道,她只知道抱作業本,發作業本,佈置老師佈置的任務,跑跑腿拿拿東西。她根本不敢對孩子們吆五吆六的。很多地方跟世英是無法比的。

世英管理學生那是很有一套的。我都從她身上學到了很多。我對她是相當佩服的。她就是我的左右手。別的班都有主副兩個課代表,我問她:“給你也配一個吧!”她說:“老師不要,我一個人就行!”她就是那樣的自信。她經常恐嚇他們班的孩子,寫不完作業就要扣分。其實我都不知道扣分的,這都是她的小秘密。

那她是怎麼做到把分扣起來呢?她居然問班主任拿上學生的名單,仔細的給他們扣分,其實這都是她自己操作的一個流程,我從來沒有收到她的扣分的單子。可見他也是很有一定膽識和計謀的。所以她妥妥的承擔起課代表這一職責。

有一個好的課代表,老師真的是省很多的勁,她就像一個賢內助。在我上課之前,她已經領著孩子們讀起了知識點。在我進辦公室之前,她已經把作業給我擺好,而且一本一本的開啟。

每節課課前她都來仔細的詢問,這節課要講什麼?是講新課還是講練習冊,然後她快速的走到教室裡,給孩子們佈置。她把每天的作業都仔細的寫到黑板上。她還要在群裡每天佈置作業,讀的,寫的,安排得非常清楚。特別是休息下的作業,在第二天收作業前,她都要在群裡喊幾聲:“先檢查作業,該讀的讀,該寫的寫,沒完成的趕緊補。”

這樣的孩子真的讓人感動。她能把這件事做好,她一定也能把其他事情都做的妥妥的。還怕她將來沒有一番事業可做嗎?我已經看到了一個女強人!

小冉跟世音比起來,就像一個小白,弱弱的。她也總是蔫蔫的,總沒有力氣,感覺總是怕別人兇她!我總覺得覺她有些自卑。也許她覺得自己沒有別人學習好。所以當個課代表也沒有那樣的底氣。也許這就是她不知腰桿的原因吧!

所以做家長的一定要讓孩子自信,我總是努力的培養學生們的自信心。給他們更多的表揚。孩子就是這樣,你越表揚他,他就越自信,你越支援他,他就越自信,想方設法的讓我們的孩子自信起來吧!

心理學上講一個貼標籤效應,你給他貼上了差生的標籤,他就會破罐子破摔,你給他貼上好學生的標籤,他就會越來越好。

作為家長,要注意自己孩子的一言一行。也要注意自己的一言一行。不要總是說別人家的孩子如何如何好?不要總拿自己的孩子和別人家的孩子比。特別有些家長,喜歡拿自己孩子的缺點,和別人家孩子的優點比,那你怎麼能比過呢?

這樣的結果,就是孩子越來越自卑。越來越不如意。你把他的自信的火苗一點一點的熄滅了,他怎麼還能

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