第27章 要不要轉崗?(1 / 3)

小說:重燃舊情 作者:全日食

除了於蕊,誰也沒想到回答這個問題的人不是韓遂,而是韓愛民。

就像賭氣一樣,韓遂開始和於蕊冷戰。他覺得於蕊那天的問題太無禮了,冒犯了他、白迎華和韓愛民。他應該代表他的父母給於蕊一點顏色看看。

但是於蕊這兩天的焦點卻在另一件事上。對於新產品,公司想做一個新穎的宣傳影片,不同於以往用及其專業的描述方式闡述產品的特性,這次公司的coo劉靚總提議用講故事的方式進行宣傳。讓普通消費者透過宣傳影片瞭解新產品,繼而瞭解公司。她認為,所有產品最終的受眾都是普通消費者,把公司、產品定位過高,飄飄在上,遠離大眾視線和高科技、高附加值產品不會收到青睞的。而且行業內卷得如此之厲害,大家卷得是產品質量,是價效比,還有市場營銷手法。

正海公司的市場部依舊把自己當成了公主,對競品公司五花八門的宣傳手段嗤之以鼻。

甚至當劉靚總對mary的工作方式提出質疑的時候,mary會極力為自己辯解稱:“產線部門不配合,我能怎麼辦?”

傳說mary的爸爸曾經是正海集團cEo的英語老師,本著“一日為師終身為父”的理念,cEo對mary照顧有加,這就使得所有人對她都禮敬三份,這也讓mary有了知足的底氣,誰都敢懟。

劉靚總對市場部進行改革的想法由來已久,但是怎麼改革?這就需要考驗一個人的智慧了。

劉靚總先是找到了和元霜同一級別的市場部另一位組長——向城的簡歷。向城畢業於人大的新聞系,學歷是研究生,寫得一手好文章,而且媒體資源豐富,在向海集團工作這麼多年一直沒有被提拔肯定是有原因的。劉靚找到了mary瞭解情況。

“向城這個人的脾氣有點古怪,我記得上次有一家媒體找到我們市場部討論合作的事宜,結果向城給人家攆走了。這家專業媒體事後給我們寫了一篇負面的稿子,讓我們市場部很被動。”

“是嗎?我怎麼不知道這個事情呢?是哪家媒體?”

“哎,名氣也不是特別大,但是咱們寧得罪君子不得罪小人啊,向城總這麼做可讓我吃不消。”

“我大概瞭解了。”

“還有,他這個人有點恃才放曠,您也知道我們部門有幾個關係戶。開始我放了兩個人在向城的部門,結果人家大少爺脾氣,誰也不慣著,讓那幾個關係戶寫pR稿件,弄到半夜,那倆人都鬧到我辦公室了。這樣的事發生了不是一回兩回,不講究工作的方式、方法,您讓我怎麼提拔他?下次集團裁員,我還想把他列入到最佳化名單中呢。我可伺候不了他。“mary趁機,在領導面前給了向城好幾槍。畢竟以向城的工作能力和資歷,取代她是很容易的事。

“好了,我知道了。對了,我上次去雲南帶回來幾盒鮮花餅,你拿回去一盒嚐嚐。在顏秘書那,你出門的時候拿走就行。”劉靚笑著送走mary,mary則是一臉的感恩戴德,受寵若驚。

隨後劉靚讓顏秘書給向城打去了電話。向城進到劉靚的辦公室,倆人沒有兜圈子,而是開門見山:

“我這次找你來,是兩個事要問你,第一,上次有家媒體給咱們寫負面稿件是怎麼回事?”

“當時是那家媒體的商務找的我,說讓咱們充他家的會員,一年三十萬,包括兩次文字專訪和一次影片採訪,讓我拒絕了。於是兩名商務就威脅我說,會給咱們集團抹黑,讓我罵出去了。這才有的這片負面稿件。我當時把談話都錄了音,事後,想要找咱們公司的法務追究他們的責任,讓mary勸了下來,說是不要和媒體的關係搞僵。”

“第二件事,你組裡的關係戶是怎麼個情況?為什麼讓他們加班到半夜?這讓你的領導很難做。”

“您說的

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