第19章 挖牆腳(1 / 3)

小說:紅軍長征起止時間 作者:付強

冤家路窄!

楊德武、於萍兩口子來到廠長辦公室,湊巧副廠長杜斌也在。

作為老廠長孫春林的開山大弟子,杜斌12歲那年進入連城市鍋爐廠工作,如今已經過去整整30年。

從寂寂無名的小學徒,到名副其實的鍋爐廠二把手,他對這家國有企業的感情並不比師父少。

杜斌親身經歷該廠初創時期的艱辛困苦,並在師父孫春林等人的不懈努力下一步步做大做強走向輝煌。

以他的資歷和專業能力,完全可以另擇高枝。

但杜斌並沒有離開鍋爐廠,而是與老廠長孫春林、工會主席高波等元老一起開諸葛亮會,積極想辦法自救。

早就抱定與鍋爐廠共存亡的想法。

新廠長步雲峰上任伊始堅決推行“先生存後發展”的一系列舉措,“仿製生產”更讓杜斌看到企業復工復產的希望。

於是乎,他全力以赴支援步廠長的工作,沒有絲毫怨言。

此前步雲峰召開中層以上幹部會議,決定對本廠幹部進行崗位考核,也是杜斌第一個站出來表態支援。

他比步雲峰更清楚幹部隊伍的重要性,只不過特殊時期沒有過於看重罷了。

比如:

技術科科長劉曉軍。

原技術科科長趙棟樑調走後出現崗位空缺,但是停工停產多日已經處於瀕死狀態的鍋爐廠,完全沒有必要在可有可無的人事問題上較真。

一次喝酒時,劉曉軍主動請纓擔任技術科科長,他和老廠長都沒有反對。

反正這位後勤科副科長平時也無事可做,職務升半級開心一下也挺好。

如今形勢不同了!

步雲峰託關係走門路從銀行拿到10萬貸款,接下來才是真正決定鍋爐廠生死存亡的關鍵時期。

好鋼必須用在刀刃上!

杜斌的意見很明確,那就是人力物力財力都必須向“仿製生產臥式燃煤鍋爐”技術環節傾斜。

畢其功於一役!

此戰必須成功不能失敗!

技術攻關最為關鍵的人才必須把好關才行!

有鑑於此,杜斌不光支援將技術科科長劉曉軍換掉,而且他還琢磨著要把原技術科科長趙棟樑請回來。

正跟步雲峰商量這件事情,楊德武、於萍兩口子推門而入。

“喲,我當是誰呢!你倆放出來啦?”

步雲峰起身走了過去,來到他們面前站定。

肩寬體闊的他比楊德武還要高半頭,居高臨下盯著對方,高傲的下巴點點戳戳。

無端被他們兩口子造謠誹謗,心裡肯定憋著火氣,道歉那是必須的,還得想辦法將攪屎棍踢出鍋爐廠,確保不留後患。

並非步雲峰心胸狹窄。

而是他非常清楚對待敵人絕對不能仁慈,必須秋風掃落葉毫不留情!

“找我有事嗎?”

“廠長,我們是來給您道歉的!這死娘們兒那天晚上喝多了,稀裡糊塗就跟哪個男人上了床,沒認清是誰結果誤會一場。對不起啊!我們已經認識到自己的錯誤,專程給你賠禮道歉,您大人不記小人過……”

“認錯人?老闆娘眼神不會這麼差吧?”

步雲峰斜一眼於萍,對於這種含糊解釋並不滿意。

當然了,他也知道這種爛事就是一筆糊塗賬,刨根問底沒有意思。關鍵是找個藉口將他們兩口子合理合法地清理掉才行。

“楊德武,老闆娘,你我往日無怨近日無仇,冤家宜解不宜結!希望你們以後吸取教訓,謹言慎行。廠裡都在瘋傳我步雲峰多次參加黑燈會流氓活動,還跟包括老闆娘在內的多位女工有不正當關係,都是因為你倆誣告誹謗。這樣吧!

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