施過程我都會及時向管理委員會詳細報告備案的。”
劉天賜輕點下頭,表示認可,“嗯,不過有關阿瑾的事,你必須要多費些心思,我絕不希望再次聽聞我的寶貝女兒即便身處自家公司仍遭受委屈的情況發生。”
“請您放心,老闆。”牧野滿懷自信地保證回答道。
“我準備讓阿瑾一邊工作一邊進修一段日子,這樣不僅能提升她的業務能力,還能讓她放鬆心情、調整狀態。為此,我會打著‘培養青年演員’的旗號,請一批業內權威的老師過來給她授課,好讓她接觸到更前沿的表演觀念與技法。”牧野認真地闡述著自己的計劃。
劉天賜聽後頻頻頷首,表示認可:“嗯,這的確是個兩全其美的好辦法!既有助於她個人成長,又不耽誤工作進度。”
緊接著,牧野又提出另一項重要舉措:“此外,我覺得有必要在咱們公司內部組建一支專屬的監督小隊,密切關注每位藝人的一言一行,嚴防任何有損公司聲譽之事發生。只有這樣,才能確保公司始終保持良好的公眾形象。”他語氣堅定,顯然對此事深思熟慮。
“非常贊同!這個點子很棒!你抓緊時間去推動實施吧。”劉天賜對牧野的提議給予高度評價,並催促他儘快行動。
待牧野離去,劉天賜迅速拿起手機撥打了一通電話:“麻煩幫我深入調查一下青鸞娛樂那邊的幾個小股東,弄清楚他們究竟在背地裡耍什麼花招。”
結束通話電話後,劉天賜暗自思忖道:“牧野真不愧為我親手栽培的左膀右臂啊!辦事雷厲風行,思路清晰明瞭。把文化傳媒這塊業務交給他打理,我省心多啦!”想到這裡,劉天賜臉上露出欣慰的笑容。
談論了一會,牧野告辭離開,他可不敢劉天賜親自做飯給他吃。
不過劉天賜在牧野要走的時候說了一句,“另外,學習表演的時候,讓阿瑾學習一下文化傳媒方面的管理運營。”
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