第893章 機構眾生(1 / 2)

戰火因為第一記重炮的落下而瞬間爆發,戰爭雙方都無暇顧及究竟是誰開的第一炮,而全力投入到廝殺之中。各方為了爭取市場中立的力量也都出盡手段,各式各樣的報告以一分鐘十幾篇的速度投放,題目也越來越聳人聽聞,起初還集中在光年的業務和償還能力上,但轉眼之間就上升到謾罵和人身攻擊的程度,範圍也從當事人本身迅速蔓延到家人、親戚朋友,再到祖先和後代,再到朋友的祖先和後代,再到朋友的朋友的祖先和後代,在這一過程中,連寵物都無法倖免。

在這場罵戰中,以恆遠為首的各大機構因為還要顧忌起碼的形象,很快就敗下陣來。銀行的高層不用親自上陣,坐在精美的辦公室裡選擇性的看幾篇報告,就要求下屬們既要堅持企業文化,總之就是優雅高尚責任那一套,又要求他們必須打贏這場戰爭。

然而下屬們也是人,說到底他們只是來這裡賺一份薪水的,面對著螢幕上那些上來就指著鼻子問候你祖宗三代生理器官的對手,想要不動聲色地罵贏,要麼得有過人的心理素質、要麼得有變態的心理狀態,二者有其一的情況下,還得有大師級的語言技巧。話說回來,誰要是有了這幾樣的東西,哪還用得著跑這來坐在大開間裡,受小辦公室裡面那些傢伙的鳥氣?

所以市場上看到景象就是,各大機構被罵得抬不起頭來,還一句嘴就會招來十幾甚至是幾十倍的痛罵。輿論陣地上變成空方的狂歡節,平時那些高高在上指點江山的大機構分析師們瞬間都成了過街老鼠。

這其實也不全怪他們,實在是光年的那些訂單假的太離譜,又中了對手的圈套,解釋都沒法解釋。

不過有些出乎意料的是,對光年及楚君歸本人進行人身攻擊的倒是不太多,按照常理,楚君歸才是最該被罵的那一個。這讓很多大機構的男員工憤憤不平,但是和同事抱怨的結果就是女同事的集體反彈。有人分析了另一層原因,那就是罵銀行和其它金融機構沒什麼後果,反正這些分析師身價不菲,又不能真下場約架,下場了也打不過。

可是光年就不同了,那是給星盜提供軍火的,聽說有時自己也會下場打仗,這要是放在過去,那就是十足的土匪軍閥。看看聯邦那些軍火商都是什麼行事風格,就知道光年也差不到哪裡去。所以敢罵光年,聲音小了還好說,聲音大了很有可能殺手就會上門,再不濟也會有流氓堵門,這可不是什麼好事。罵人需要考慮後果時,很多人就會理性思考了。

大機構們罵戰吵不贏,市場上也是節節敗退,空方不斷進攻,火力猛得出意料。各大機構這時早就焦頭爛額,空單數量遠遠超出他們此前的預估,初步判斷至少多了400億,還不知道後續會有多少。這一下各機構此前準備的資金就完全不夠了,想要新增額度時,就習慣性地遇到了重重阻力。

交易員申請額度後,主管就會問為什麼不夠,此前的錯誤是什麼,有哪些針對性的整改措施,新申請的額度風險如何,有沒有形成風險預案。

好不容易主管透過,部門總監又會問額度為什麼不夠,此前的錯誤是什麼,有哪些針對性的……

部門總監透過之後,又報到了分管副總那裡,然後分管副總再問一遍額度為什麼不夠,此前的錯誤……

分管副總深思熟慮之後,感覺此事有些超出了能力範圍,於是表面為了流程完備,實際為了自己免責,又叫來了風控、合規、公關等各部門總監一同審議。好在這一次交易員只需要把剛剛那些話說一遍就行了,無需對每個總監分別說一遍。

終於交易員集齊了簽名,感覺自己即將變身資本市場大鱷,再度享受指令一下市場就變的呼風喚雨時,光年債券的市場價已經跌破了70,他剛剛申請到的額度又不夠用了。

好在報告的主體不用重寫,原因也還是那些,只

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