既然都已經多幹了一個小時的活，林向南決定再去資料室看一個小時的書，正常時間下班。
資料室的管理員王大爺，看到她就問道：“拿什麼東西？我幫你找。”
“不用，我來看看書。”
林向南偶爾會來資料室幫忙取東西，但每次王大爺都會熱情主動的幫忙，她還沒認真瞭解過資料室裡的書。
廠裡為了這個資料室，費了很多心思，裡面甚至還有國外的期刊，在這個排外的時代非常難得。
逛完了一個房間，林向南就看向了另一個上鎖的房間，對王大爺問道：“那房間能進去嗎？”
“得廠長或者張總工簽字。”王大爺慢悠悠的說道：“裡面放的是一些被擱置專案的資料，裡頭有保密檔案。”
“哦。”林向南瞭解的點點頭，也沒追問，淡定的從書架上抽了一本書來看。
林向南之前來資料室，都是拿了東西就走，很少坐下來看書，王大爺想跟她搭話都搭不上話。
王大爺是個50多歲的老頭，以前是當兵的，受了傷才退到資料室來當管理員。
現在是上班的時間，資料室也沒什麼人，王大爺主動湊近說道：“小林同志喝不喝水？我給你倒杯熱水。”
“不用了王大爺，我剛喝了水過來，不渴。”
王大爺鬼鬼祟祟的小聲問道：“那個……你們部門今年招人，數學題是不是你出啊？我聽小孫說，你是你們部門算數最厲害的那個。”
“我們部門還招人？”林向南的表情震驚，“我不知道唉。”
“你才來一個多月嘛，不知道也正常。”王大爺解釋道：“每年6月，你們部門都要招人的。”
林向南恍然的說道：“哦，對哦，差點忘了，6月是初中生和高中生畢業的時候。”
現在的年輕人找不到工作就得下鄉，林向南去年6月也到處找工作來著，但根本就沒看到哪個工廠招人。
林向南羨慕的說道：“咱們廠每年都招人啊？廠裡的子弟也太幸福了。”
“不一定。你們那部門挺難進的，人不合適就不要。”
王大爺說道：“你們部門的小孫、小錢那幾個，都是大學生，上頭分配下來的。剩下的幾個高中生，才是以前考進去，張總工親自培養出來的。去年你們部門就沒進新人。”
“也是，我們部門的工作，一般人也幹不了。”林向南非常理解的說道。
廠裡招人，並不對外招，只招軍屬和廠裡的子弟。
高考斷了這麼多年，沒辦法去外頭摘果子，就只能自己給樹澆水。
資料室和學習室，都對廠裡職工開放，從這就能看出來，廠裡應該是想培養自己的人才。
愛學習的人，無論在哪個時代都是極少數，反正來學習室看書的人不多。
雖然大部分人都不愛學習，但都想要個好工作。
一個工作機會，對要下鄉的人來說，就是根救命稻草。
林向南好奇的問道：“王大爺，你家今年是有畢業生嗎？”
“沒，我孫女接了她奶的班，在食堂打雜。但這孩子年輕，心思野，就想悶頭往前衝，生產線上工資是高，但我怕她的身體吃不消，你們辦公室就挺好，腦子好使就行。”
如果不看權力，只看工資的話。廠裡的年輕人能選擇的路很多。
搞技術的終極目標，就是李師傅那樣的八級工，搞行政的目標，就是金廠長這樣的領導，靠腦子和筆桿子吃飯的終極目標，就是張總工。
三者的工資相差不大，都是一百零幾塊錢，而且做工人比領導還要光榮。
在食堂幹確實沒什麼潛力，王大爺也希望自家孫女能漲工資。
他跟林向