“不來了？”劉浪頓時有些奇怪起來，之前他跟諾維茨透過好幾次電話，諾維茨都言之鑿鑿地要參加開業典禮，怎麼會臨時變卦呢？不過想想也正常的，諾維茨好幾百億米元的資產，而在中宇旅遊身上只投資了一千萬而已。如果有其他更大投資需要處理，肯定還是先記著投資多的來。不參加開業典禮也有情可原。
想清楚一切後，劉浪輕舒了一口氣，“不來就不來吧，那其他的嘉賓呢？”
“其他的嘉賓都已經給回覆了，包括江海源江副省長，南山市的領導，以及三家電視臺的臺長等等，除此之外，就是企業界的代表了，如強正大強總，方四海方總。”孟涵向劉浪彙報道。
“南山的領導也來？”劉浪有些奇怪起來，當初江海源在南山的時候，他還跟江海源熟一點，至於其他的領導，可是一個都不認識。
“估計是知道江省長要出席，所以，他們才來的吧，不過以咱們生態農莊的宣傳力度以及火爆程度，就算江省長不來，市裡的領導也會參加開業典禮，畢竟南山還沒出現過咱們這種聞名全國的企業。”孟涵不禁有些驕傲地說道。
之前的中宇旅遊只經營兩個小遊樂場和一個農家樂專案，別說是全國，就算在小小的南山，都是名不見經傳。
企業不大，作為高管的孟涵存在感也就不強，但是現在不同了，最近這些天，孟涵接觸的無一例外都是之前想見都見不到的大人物。這對他的整個職業生涯，都是大有益處的。
舉個例子，還沒有生態農莊的時候，孟涵如果跳槽出去，頂多拿幾十萬的年薪，但是現在，就要用百萬來計算了，就算是翻十倍都正常。
當然，孟涵不可能跳槽。中宇旅遊正處在快展期，作為執行總裁，他也會跟著水漲船高，雖然劉浪還沒跟他談過提高薪酬的事。但是以劉浪接手中宇旅遊就普漲工資的風格，中宇生態農莊正常執行之後，大規模的提薪那是必然的。
除此之外，還有一點，讓孟涵堅定不移地留在中宇旅遊。
那就是劉浪一直是個甩手掌櫃，在中宇旅遊，大小事務，除了戰略性的大方向問題，都是孟涵一個人說得算。
職業經理人最忌諱的就是老闆大事小事都指手畫腳。除此之外，一旦遇到孟涵解決不了的問題，劉浪還總能幫忙化解。
說實話，劉浪這樣的老闆真是打著燈籠都找不到。
“除了比較重要的嘉賓之外，其他的嘉賓一部分是和中宇旅遊有合作關係的客戶，還有一部分是在前一萬名預定生態農莊旅遊套票的遊客裡抽取的。不過，因為開業典禮的演出陣容太強大了，開業典禮的邀請函有倒賣的情況，網上最高的都炒到三四萬一張了。早知道這樣，還不如開成演唱會的模式，對外出售門票，這樣咱們自己還能賺一筆。”孟涵笑著跟劉浪介紹另外的嘉賓情況。
“幾個億的轉播費咱都拿到了，就不要在乎那點小錢了。至於倒賣這種事，是不可避免的，也從一定程度上反應了咱們的開業典禮受關注程度。”劉浪拍了拍孟涵的肩膀，繼續道：“這段時間辛苦你們了，等開業典禮結束，中宇生態農莊的運營穩定下來，咱們開個會，論功行賞，大家的努力，都會有回報的。”
無論是誰出來工作，很大程度都是因為錢，用錢來激勵士氣無疑是最有效的，之前中宇旅遊是家小公司，即便劉浪接手時，做了一次百分之二十的漲薪，但是距離國內一線旅遊公司的薪酬水平，還是有著一定差距的。所以上漲是必然，除此之外，劉浪還打算設立一些額外的獎金，以及部分期權，分給高管和部分有突出貢獻的員工。
“論功行賞的話，劉總得先賞自己。”孟涵由衷地說道。
這不是拍馬屁，他們確實做了一些事情，但卻都是劉浪打下的基礎，沒有劉浪，正大旅遊