表情。\"我聽到你們在討論創新和合作？能詳細說說嗎？\"
李逍立即向趙曉雯介紹了他們的想法。在介紹的過程中，他巧妙地運用靈氣，讓整個辦公室的氛圍變得更加和諧，每個人都感到一種莫名的興奮和創造力。
趙曉雯聽完後，眼中閃爍著興奮的光芒。\"這個想法非常有意思。我們可以先在公司內部試行，如果效果好的話，可以考慮向其他公司推廣。\"
李逍看到機會來了，立即提出了更大膽的想法：\"我們甚至可以考慮建立一個跨行業的創新聯盟。想象一下，如果我們能把It、金融、醫療、教育等不同行業的精英聚在一起，會產生怎樣的化學反應？\"
這個想法讓在場的所有人都震驚了。張遠皺著眉頭，似乎想說些什麼，但最終還是保持了沉默。小王則是一臉興奮，彷彿已經看到了未來的藍圖。趙曉雯若有所思，開始在腦海中勾勒這個計劃的可行性。
李逍繼續說道：\"我們可以從小規模開始，先在公司內部建立一個跨部門的創新小組。然後，我們可以邀請一些合作伙伴加入，逐步擴大規模。最終，我們可以建立一個跨行業的創新生態系統。\"
趙曉雯點了點頭，眼中閃爍著興奮的光芒：\"這個想法很有前景。我會向高層彙報，看看他們的反應。不過，我們需要一個具體的實施計劃。\"
李逍立即接過話頭：\"我可以負責起草一個初步方案。小王，你有興趣和我一起做這個專案嗎？\"
小王興奮地點頭：\"當然！我很樂意參與其中。\"
張遠看著這一切，心中充滿了複雜的情緒。他既羨慕李逍的影響力，又對自己無法主導這個專案感到不甘。最終，他決定暫時按捺住內心的不滿，加入這個專案。\"我也想參與，\"他說，\"我在專案管理方面有些經驗，應該能幫上忙。\"
李逍微笑著點頭：\"太好了，我們需要你的經驗。讓我們一起把這個想法變成現實吧。\"
在接下來的幾周裡，李逍帶領著小王和張遠，開始著手製定詳細的實施計劃。他們首先在公司內部成立了一個跨部門的創新小組，邀請各個部門的精英加入。李逍巧妙地運用靈氣，讓每次會議都充滿創造力和激情，團隊的凝聚力和工作效率都得到了顯著提升。
隨著專案的推進，李逍的影響力在公司內部不斷擴大。他不僅成為了創新專案的領頭人，還逐漸成為了公司內部的意見領袖。許多同事開始主動向他請教問題，尋求建議。
然而，隨著李逍影響力的擴大，張遠心中的不滿也在不斷累積。他開始在暗地裡挑撥離間，試圖破壞李逍的計劃。但每次當他即將得手時，李逍都能及時察覺，用靈氣化解危機，讓局面重新回到正軌。
終於，在經過幾個月的努力後，跨部門創新小組取得了第一個重大突破。他們開發出了一個革命性的產品，引起了整個行業的關注。這個成功讓李逍的計劃獲得了公司高層的全力支援，他們決定進一步擴大這個專案的規模，開始嘗試與其他公司和行業進行合作。
李逍站在公司的會議室裡，看著眼前熱火朝天討論的同事們，心中充滿了成就感。他知道，這只是開始。接下來，他將帶領團隊突破傳統職業發展的所有邊界，創造一個全新的職場生態系統。
就在這時，他的手機震動了一下。李逍掏出手機，發現是一條來自陳無極的簡訊：\"小心，有人在暗中窺視你的秘密。\"