棄誰就剛好。可是你理智一點想想，你的方案不過，是因為年紀大嗎？不是。”
盛致愣了愣，沉默下來。
他邊開車邊繼續說：“其實就是個代言人和主流消費群體年紀相差太大的問題，吳瑜英這樣的女企業家你很敬佩我理解，她創立的企業要是主營什麼抗衰護膚品、母嬰產品、保健產品，都完全可以走到臺前來講創業傳奇故事。但問題是……”
盛致低聲承認：“沒有年輕人會因為老闆創業傳奇多買一杯奶茶。”
韓銳笑得更深一點：“對啊，不是顯而易見的道理麼。連willia都懂，他只是說不清楚，別跟我說你想不通。”
盛致很好勸，不會總糾結，馬上就把工作的不順利拋諸腦後了。
這幾天雖然不像前些日子的備戰狀態連軸轉，但要處理的事情很雜。
除了要緊盯奇樂明星店鋪、明星店員的包裝事宜，春季那批實習生會在315之後進公司，由於韓銳打過招呼，盛致組裡沒人，優先讓盛致挑，所以hr已經開始陸陸續續往盛致郵箱裡轉篩選過的學生簡歷了。
此外，幫丁英廷挑選贊助的影視專案也還在跟進。
語言類綜藝挑起來並不麻煩，盛致跟他們公司的公關對接，幫助敲定了一下口播廣告的數量，中插廣告的指令碼由專業編劇撰寫，她只是稍微掃了兩眼有沒有低俗情節，丁英廷本人不太過問這事。
綜藝這邊本就是短期策劃，投一期見一期效果。
影視劇的選擇卻需要更為謹慎，第一二季度投放的劇，即使一二季度就順利開機，純網劇最快也至少要第四季度播出，中間變數很多，賭博的性質更強。
丁英廷有自己的興趣偏好，他喜歡懸疑類。盛致和他開過兩次視訊會議，因為不是他員工，不看他臉色，直接持反對意見。
那幾個備選的懸疑劇班底她都研究過一遍。
“製片的水平有限，決定了不會挑水平太高的編劇。”她直言不諱。
丁英廷看了看編劇的名字，不以為然：“還好吧，以往都有特別彩的作品，算資深了。”
“我指的是實際操刀的編劇。”
丁英廷有點意外：“怎麼知道這些只是掛名？”
“我做了背調，打聽到這三位編劇工作室裡的實際情況，大同小異，老闆也就是大編劇本人早就不動筆了，每天忙著喝酒應酬拉業務，實際操刀的是工作室裡的小編劇。”
丁英廷問：“如果工作模式都是這樣，那為什麼說受限於製片的水平？”
“這級別投資的劇，劇本前後至少要換三四個版本，製片作為拍板的人水平不高，他很可能從中挑一個最爛的，懸疑劇如果劇本邏輯不行，就像蓋房子地基沒打好，上層裝潢再漂亮也沒用。”
丁英廷覺得她說得有道理，但又不太死心：“我看這個還有劇本醫生，有這種重量級的前輩把關，說不定劇本……”
盛致：“沒用，娛樂圈你瞭解的，越有資歷應酬越多，製片演員多混幾個飯局沒什麼，搞技術的部門要是成了酒囊飯袋是影響最大的。”
丁英廷想想，好像也不是娛樂圈獨立現象，他自己公司就不會在關鍵技術崗上放沉不下心專注技術的交際花。
他說：“好，不投懸疑，投什麼你定。”
盛致最後選了個小成本現代愛情甜寵劇，總投資五六千萬，二季度開機，過審順利地話，12月上線，算流轉很快的型別。
她有點私心，丁英廷請她幫這個忙，目標不是損失慘重，真要是最後效果太差，幾方臉上都不會好看。挑小一點的進，期望本身不會太高，微小的損失還比較容易接受。
流轉快，對盛致來說就是長痛不如短痛，免得她為此掛心兩三年。