“我也包。”風清清說著，不等那兩個人反應，轉身就去廚房洗乾淨手，而後才過來。
“現在不做彩虹餃子了嗎？”風清清看著她們兩個都是包著白色的餃子，便問道。
“做呀。剛才已經將有顏色的餃子給包完了。眼下這些是灌湯餃。”林春萍說道。
“小老闆，這灌湯餃可好賣著呢。比彩虹餃子賣的還好。”林春梅有些得意地說。這個點子是她想出來的，為此，老闆還給她封了一個五十塊錢的紅包呢。
風清清看她的表情，便知道這個點子是她想出來的，頓時有些好笑，便多嘴裡問了一句：“灌湯包子有沒有？既然灌湯餃子那麼好賣，包子應該也挺好賣的。”
“有。這些都賣的不錯。”林春萍笑呵呵地說道。
風清清一邊說著，拿起餃子皮就包了起來，因為是許久沒有包的緣故，第一個餃子做的並不是很好看。
第二個就好很多了。
三人一邊聊著事情，一邊包著餃子。
風清清依稀覺得像是回到了當年。
這一切，都是那麼地熟悉。
晚上，等風瑞清一回到家，風清清就對他說起了“日清日畢，日清日高”的工廠管理方法。
日清日畢是華國一家大企業的一位老總提出來的，她也聽說過，昨天晚上看到風瑞清他們在看管理的書籍，便對風瑞清說起來。
他們工廠，正好需要這樣子的管理方法。
日清日畢，日清日高即每天的工作每天完成，每天的工作要清理並有所提高。
除了跟風瑞清說之外，風清清還給他弄了一張表格，讓他按照這個表格來實行。
風瑞清拿到表格的時候，簡直欣喜欲狂。
這也太符合他們工廠的實際了。
他們現在不缺少人，也不缺少物資，卻是缺少可以管理人才，缺少管理理念和管理方法。
可以說，風清清這一種方法正好來的及時。