錄入出問題的裁片工序便知道是哪個環節的問題。&rdo;
方燦燦明白過來了，細節做的不好，不能籠統的說是管理問題，或者說是工人問題，那是頭痛醫頭腳痛醫腳，不能解決根本問題。
傅澤給出的方案非常科學，因為這樣一來的話，就能準確的知道究竟是哪個環節出了錯。
比如出問題的是某幾個固定的員工，那隻需要對這幾名員工進行培訓教育甚至更換即可，如果說是某個工廠的大部分員工出現問題，那便是工廠管理的問題。再比如說，如果說在不同廠的統一工序總是出現問題，那便將這道工序交給擅長的工廠來做。
傅澤的這個提議非常有價值。
方燦燦躍躍欲試，想要立刻就著手改革。
&ldo;那麼要如何實現呢?&rdo;
&ldo;稍後我會對系統進行升級，新增這一功能，隨後便是通知下去，從布料進貨環節開始，到裁床環節就要開始改革，裁好的布料，每一塊裁片上都有編號，之後只需要在工人的機器旁加裝一個掃碼的機器便可。&rdo;
方燦燦：&ldo;麻煩嗎?&rdo;
&ldo;不麻煩，而且一勞永逸。&rdo;
&ldo;好，這套系統連帶辦公大樓的費用你讓財務給我公司財務發個帳單。&rdo;
方燦燦認真付錢的表情讓傅澤忍不住唇邊的笑意。
&ldo;行，我會給你打折扣的。&rdo;
&ldo;別我、我有錢。你已經幫了我太多了。&rdo;
&ldo;這不，我還需要你幫我宣傳呢，將來如果有客戶上門來參觀你的公司，你公司可要負責接待。&rdo;
方燦燦：&ldo;沒問題。&rdo;
傅澤帶她參觀了另一棟樓的生活區，這裡也被劃分為了大大小小的房間，和之前的四人間相比，這次燦美儘量為每位員工都提供了單人間宿舍，如果將來有夫妻或者情侶需要雙人間，這裡也有。
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