唐易：“呃...雅姐，誰會在清晨就處理事情啊？而且一大早，你為何突然給我打電話？”
溫雅：“哦，沒事，只是看到公司裡大家都開始忙碌，你不在，我就想打電話給你彙報一下。”
“對了，大家還有事要向你稟告，你什麼時候能過來？”
溫雅話語中帶著微妙的諷刺意味。唐易被她的話語從半夢半醒中拉回，抓起手機，連忙應答：“我馬上就到，有什麼事讓他們先等等吧。”
溫雅：“好吧，我會轉告他們的。”
“對了，他們都還沒吃早餐，你不如來公司給他們準備些食物，正餐，不是零食。”
唐易：“好的，不過，你怎麼不給他們買呢？他們不是你的員工嗎？”
溫雅：“我僅是微不足道的部門領袖，在這神奇的大陸上，這類事務更適合身為最高統治者的您處理。況且，眾人為您獻出靈魂，您的慷慨豈非理所應當？”
唐易：“嗯......好吧。”
溫雅：“哼，我要品嚐南瓜魔法湯，搭配月光蛋與神秘之家的魔法餡餅。”
“明白了，立刻為您準備。”
“速速前來，二十個心跳之內，我期待您的身影。”
話音剛落，溫雅便切斷了傳送，不給唐易任何回應的機會。
唐易無可奈何地輕吟一曲長嘆。
該死，這傢伙簡直就是個神話般的存在。
然而，這個世界的居民，腦袋裡裝的都是什麼呢？為何他們對工作如此狂熱？
“整天除了延長魔力結晶的煉製，還是煉製，一旦提議休息，他們彷彿會失去生命般。這一切，究竟是怎麼回事？
為什麼他們對加班樂此不疲，反而需要強迫他們享受休息時光？”
誠然，在曾經的藍色星球上，唐易已是名震一方的巨型企業主宰。
他知道，人皆有惰性，他自己也不例外。
如果不是身擔集團主宰的重任，說到底，也只是在為自己積累財富。
哪有傻瓜會滿腔熱情地日復一日投入工作呢？
說穿了，打工者不都是秉持著“和尚撞鐘，過一天算一天”的原則？
即使是那些被譽為卓越的勞動者，也不過是在此基礎上找尋內心的使命，對自身、上級和企業負起責任。 然而，究其本質，都是為了賺取更多的金幣！
然而！
此地之人與眾不同！
如今的唐氏科技的員工與眾不同。
畢竟，唐易遵循系統的指示，按照全球同型別企業中每個職位的最高峰值薪酬，公平分配給他們。
而且，唐易確信，他們的薪資已經超越了同類職位的中級指揮者的水準。
因此，即便如張思睿和李佛爾這樣的新晉小隊長，薪酬也幾乎與資深員工無異。
除了劉國棟、程恭、老白、丁若菲這些元老級人物之外，大多數人的薪資都保持一致。
此外，唐氏集團從不推行競爭至上的文化。
什麼能者多勞，多勞多得，統統無效。
誰規定成績決定薪資？
誰說勞動就該等價於報酬？
唐易偏偏不信這套。
畢竟，只需每日在傳送門打卡，即可換取萬枚金幣的月薪，十萬金幣的年俸，誰會抗拒這樣的生活？
“儘管，唐氏終將消逝，他們此刻的富饒宛如夢幻泡影。”
“然而，如此美好的當下，為何不願盡情享受呢？”
......
就這樣，唐易在心中盤算了半天。
既然今日無事可做，他打算出門後玩個陰的，偽裝成一名暗中守護的執法者。